在自然与城市美丽交融、多样性共存的吉隆坡,
传递New Beauty。
在历史悠久、文化多元的吉隆坡,爱茉莉太平洋以丰富的产品线和卓越的服务,包容多样的美丽,
持续引领美妆市场的潮流。


融合多元文化、引领潮流的
爱茉莉太平洋吉隆坡办公室
融合多元文化、引领潮流的
爱茉莉太平洋吉隆坡办公室
在历史悠久、文化多元的吉隆坡,爱茉莉太平洋以丰富的产品线和卓越的服务,包容多样的美丽,
持续引领美妆市场的潮流。


汲取世界各地的多元文化灵感,
共同创造美的价值。
我们始终在不懈追求美丽的旅程。
“我们正在打造一种重视个人成长与创新的学习文化,帮助员工共同成长。”
“我觉得我们办公室独特的地方在于,当你走进办公室时,大家都会热情地问候并迎接,营造出一种温暖的氛围。”
“我们努力确保每一位成员都能认识到自身的价值,肩负责任,并积极主动地专注于工作。”
爱茉莉太平洋吉隆坡办公室展现出强大的毅力和克服困难的能力,
团队之间有着紧密的纽带,我们坚信即使遇到困难,
每个人都能够重新站起来,继续前行。
爱茉莉太平洋吉隆坡
办公室展现出强大的毅力和
克服困难的能力,
团队之间有着紧密的纽带,
我们坚信即使遇到困难,
每个人都能够重新站起来,
继续前行。
Hui Xian Seow Innisfree E-commerce Team
Q在爱茉莉太平洋吉隆坡办公室,员工有哪些成长和发展的机会?
爱茉莉太平洋吉隆坡办公室致力于打造一种重视个人成长和创新的学习文化。来自不同背景和经验的员工通过分享知识、参与合作项目以及互相反馈,实现共同成长。这种学习文化鼓励员工不断学习新事物、开发新技能,并适应变化的环境。同时,我们鼓励员工将错误视为学习的机会,将反馈作为改进的方法,从而培养一种成长型思维模式。
Q能用一个词来形容一下爱茉莉太平洋吉隆坡办公室的组织文化吗?
我认为“和谐”这个词能很好地描述爱茉莉太平洋吉隆坡办公室的组织文化。“和谐”这个词很好地体现了团队凝聚力、协作和工作生活的平衡。在和谐的工作环境中,大家相互尊重,感受到归属感,并基于个人经验和对彼此的理解,协力合作,共同朝着目标前进,创造协同效应。公司高度重视并鼓励团队合作,让员工可以自然而然地分享创意和专业知识,彼此促进成长。正因为如此,这里包容各种不同的观点,营造出充满活力和创新的氛围,从而带来更具创造性的解决方案和更好的成果。
Q在爱茉莉太平洋的品牌中,您最喜欢哪个品牌?
我最喜欢的品牌是悦诗风吟。这个品牌探索自然的力量,并且非常重视地球的可持续性。悦诗风吟不仅通过研究自然的无限能量来生产有效的美妆产品,还致力于可持续发展,开展了许多环保活动。这些都让我成为了悦诗风吟的忠实粉丝。
MICHELLE ONG Laneige E-commerce Team Manager
Q在爱茉莉太平洋吉隆坡办公室工作期间,最难忘的项目是什么?
作为兰芝电商团队的经理,我参与了许多令人难忘的项目,但其中最让我印象深刻的还是兰芝品牌所有成员为了共同目标而合作的时刻。在Mid Valley举办的“Bouncy & Firm, Outpost”发布会是由兰芝团队全体成员通力合作的项目。尽管当时正值新品发布的忙碌时期,但每个团队成员都积极参与现场工作,致力于为顾客提供最佳体验,这让我感到非常震撼。整个活动期间,我们不仅工作得很愉快,遇到需要改进的地方也能立即解决,不断成长。看到团队成员在短时间内迅速处理自己的工作并成长,我感到非常自豪,也非常感激,这是一次难忘的经历。
Q爱茉莉太平洋吉隆坡办公室在业务中最重视的是什么?
我们电商团队的首要原则是“顾客至上”。策划任何活动时,我们都会首先考虑顾客通过我们的活动能够获得什么体验以及他们能享受哪些好处。这不仅适用于促销活动,在介绍产品时也是如此。我们力求以简单易懂的方式介绍产品,让顾客能够轻松理解并产生共鸣。同时,我们也会深入了解顾客的需求,并据此推荐最合适的产品。为了做到这一点,我们会持续关注顾客的各种评价,分析我们做得好的方面以及需要改进的地方。
Q爱茉莉太平洋吉隆坡办公室有什么独特的地方?
我觉得我们办公室独特之处在于,当你走进办公室时,成员们会用热情的问候迎接你。营造出一种我们办公室独有的温暖氛围。这些看似微小的细节汇聚在一起,形成了爱茉莉太平洋吉隆坡办公室特有的积极能量,并使大家保持开放的心态。因此,成员们不会害怕提出问题,在需要帮助时也可以自由地随时请求并获得支持。我认为,这种文化元素虽然看似微不足道,但并不是理所当然的,所以我非常感激爱茉莉太平洋吉隆坡办公室以及这里的每一个成员。
Joycelyn Choong Sulwhasoo Division Brand GM
Q请简要介绍您在爱茉莉太平洋吉隆坡办公室的工作内容。
作为雪花秀品牌的总经理,我与充满热情的团队一起在爱茉莉太平洋吉隆坡办公室引领雪花秀品牌的发展。雪花秀的品牌使命是“开创艺术先锋,传承无界之美”,我们拥有卓越的产品。并且不断推出跨越时代和世代的新产品。我的职责是基于雪花秀独特的品牌传承,制定品牌方向并推广这些优秀产品。我对雪花秀充满热情。我的目标是让雪花秀在逐渐发展的马来西亚美妆市场中成为顶尖品牌。
Q您认为什么样的人才是真正创造美的人?
我认为“美丽”不仅仅是外在的容貌,它还可以通过内在的力量来定义,例如和谐、真诚和赋权。对我来说,能够引导出这些内在力量的人,才是真正创造美的人。那些能够自信地从内心产生积极力量的人,便是创造美的人。因此,作为一名经理,我的职责是通过包容、和谐和支持成长,帮助成员培养这种美的力量。我努力让每个成员都意识到自己的价值,感受到被尊重,同时能够肩负责任,积极主动地投入到工作中去。
Q爱茉莉太平洋吉隆坡办公室最具吸引力的地方是什么?
“人”,即爱茉莉太平洋吉隆坡办公室的员工们,是这里最吸引人的。大家展现出追求目标的持续动力,具备强大的意志力和快速适应的能力,能够接受变化并不断迎接挑战。吉隆坡办公室成员的坚韧和恢复力给我留下了深刻的印象。团队之间有着深厚的纽带,即使遇到困难,我们也相信彼此能够重新站起来继续前行。